Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Bearbeitung von Bürgereingaben sowie Beratung und Kontrolle öffentlicher und nicht-öffentlicher Stellen und Unternehmen insbesondere in den Bereichen Informationsfreiheit und Transparenzrecht
• Fertigung von Stellungnahmen in Gesetzgebungsverfahren und anderen Rechtsetzungsverfahren
• Planung und selbstständige Durchführung von Vor-Ort-Kontrollen
• Bearbeitung von Anträgen zur Geltendmachung von Betroffenenrechten
• Vorbereitung und Fertigung von Entscheidungsvorlagen in komplexen Sachverhalten
• Zusammenarbeit mit anderen nationalen und europäischen Datenschutzaufsichtsbehörden

Formale Anforderungen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Universität, Master, Staatsprüfung oder vergleichbare Studienabschlüsse) der Fachrichtung Rechtswissenschaften
• Spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung die Befähigung zum Richteramt
• Zusammen mindestens 12 Punkte aus beiden Staatsexamina

Fachliche Anforderungen:

• Sehr wichtig sind Grundkenntnisse des deutschen und europäischen Datenschutzrechts (DSGVO, BDSG, BlnDSG) und des Informationsfreiheits- und Transparenzrechts, ein ausgeprägtes Interesse an Fragestellungen des Datenschutz- und des Informationsfreiheits- bzw. Transparenzrechts sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sehr wichtig ist auch die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit, insbesondere in Fragen der Informationssicherheit.
• Wichtig sind allgemeine Rechtskenntnisse (Zivil-, Vertrags-, Haftungs-, Verfahrens-, Prozess-, Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht), Kenntnisse der Verwaltung und des Verwaltungsrechts sowie ein sicherer Umgang mit Medien der Bürokommunikation und dem Internet.
• Wichtig ist auch die Bereitschaft zum Umgang mit modernen Kommunikations- und Datenverarbeitungssystemen.

Falls zum Einstellungszeitpunkt noch nicht sämtliche der o. g. fachlichen Anforderungen erfüllt werden, können diese auch im Rahmen der Einarbeitung erworben werden. Sie dienen aber als Grundlage für die Auswahlentscheidung.

Außerfachliche Anforderungen:

• Wir erwarten Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit.
• Sehr wichtig sind Leistungs-, Lern- und Veränderungsbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung, Organisationsfähigkeit, Selbstständigkeit, Entscheidungsfähigkeit, bereichsübergreifendes Denken, Innovationsfähigkeit und Kreativität, Methodische Kompetenz, Kooperationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung.

Wir bieten:

• Eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft
• Ein professionelles, kollegiales und ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld mit umfassender Einarbeitung
• Spannende und abwechslungsreiche Themenfelder an der Schnittstelle von Internet, Verwaltung und Gesellschaft
• Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit einem breiten Aufgabenspektrum und einem internationalen Arbeitsumfeld mit vielseitigen Möglichkeiten zur Eigeninitiative

sowie außerdem

• Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobticket

Die Stelle ist auch für Berufsanfänger:innen geeignet.

Welche Bewerbungsunterlagen sind notwendig?

Wir wünschen uns von Ihnen eine aussagekräftige Bewerbung mit einem Anschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugnissen zur Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen sowie Arbeitszeugnissen bisheriger Arbeitgeber:innen und ggf. einem Nachweis über eine Schwerbehinderung. Das Zeugnis des zweiten Staatsexamens kann nach Erhalt nachgereicht werden. Eine Bewerbung ist bereits mit einer der Mindestanforderung genügenden Gesamtnote aus beiden Staatsexamen nach den schriftlichen Prüfungen des zweiten Staatsexamen – also schon vor der mündlichen Prüfung – möglich.

Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine aktuelle Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) gebeten. Sollte keine aktuelle Beurteilung vorliegen, werden die Bewerber:innen gebeten, die Erstellung einzuleiten.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung von Nachweisen über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html.

Die Bewerbungen von Frauen und von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Die Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit versteht sich als familienfreundliche Arbeitgeberin. Es bestehen insbesondere Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitgestaltung, soweit es die dienstlichen Erfordernisse im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung zulassen. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Bewerbungen sind bis einschließlich 13. August 2024 zu richten an die

Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Alt-Moabit 59-61
10555 Berlin

Bewerbungen können auch per E-Mail an bewerbungen@datenschutz-berlin.de gesandt werden. Bitte beachten Sie dazu unsere Hinweise zur Verschlüsselung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können. Bewerbungsunterlagen können nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nur zurückgesandt werden, wenn ein passend frankierter Rückumschlag beigelegt wird. Andernfalls werden die Unterlagen der nicht berücksichtigten Bewerbungen nach spätestens 6 Monaten vernichtet.

Über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir in unserer Datenschutzerklärung unter https://www.datenschutz-berlin.de/datenschutzerklaerung. Informationen zu den Rechten von Personen, deren Daten verarbeitet werden, finden Sie unter https://www.datenschutz-berlin.de/buergerinnen-und-buerger/rechte/.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Diverse Schreibtätigkeiten sowie Anwendung von Office-Programmen (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation etc.)
• Fertigung von Korrespondenz und Erstellung von Antwortentwürfen
• Verwaltung, Ablage und Ordnung von Schriftstücken und Vorgängen nach den Vorgaben der Systematik des Aktenplans
• Führung von Termin- und Wiedervorlagelisten sowie rechtzeitige Bereitstellung der Akten
• Ablage von Vorgängen im Archiv
• Scannen und Drucken von Dokumenten
• Pflege von Datenbanken und Verteilern sowie Versand von Broschüren
• Empfang und Betreuung von Gästen
• Telefon- und Türdienste
• Gerätebetreuung (soweit nicht IT-Stelle)
• Mithilfe bei der Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen

Formale Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r bzw. Kauffrau/-mann für Büromanagement oder Bürokommunikation
• oder eine vergleichbare einschlägige Berufsausbildung (z. B. Verwaltungslehrgang I)
• oder vergleichbare Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen

Fachliche Anforderungen:

• Erwartet werden sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit den Medien der Büroorganisation (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und dem Internet.
• Sehr wichtig sind Kenntnisse über die Arbeitsvorgänge in Geschäftszimmern und Erfahrung in der Erstellung von Geschäftskorrespondenz.
• Wichtig sind Kenntnisse des Aufbaus der Berliner Verwaltung.
• Wünschenswert sind Englischkenntnisse (B1 – selbstständige Sprachverwendung)

Persönliche Kompetenzen:

• Erwartet werden Organisationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung.
• Sehr wichtig sind Belastbarkeit, Leistungs-, Lern- und Veränderungsbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung, bereichsübergreifendes Denken, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Diversity und migrationsgesellschaftliche Kompetenz.
• Sehr wichtig ist auch die Fähigkeit für längere sitzende Tätigkeit, das Heben und Tragen von Lasten bis 20 kg und das Zurücklegen von längeren Wegen innerhalb des Gebäudes.

Wir bieten:

• Umfassende Einarbeitung
• Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit einem breiten Aufgabenspektrum
• Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobticket

Welche Bewerbungsunterlagen sind notwendig?

Wir wünschen uns von Ihnen eine aussagekräftige Bewerbung mit einem Anschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugnissen zur Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen sowie Arbeitszeugnissen bisheriger Arbeitgeber:innen und ggf. einem Nachweis über eine Schwerbehinderung.

Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine aktuelle dienstliche Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) gebeten. Sollte keine aktuelle dienstliche Beurteilung vorliegen, werden die Bewerber:innen gebeten, die Erstellung einzuleiten.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung von Nachweisen über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html.

Die Bewerbungen von Frauen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Die Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit versteht sich als familienfreundliche Arbeitgeberin. Es bestehen insbesondere Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitgestaltung, soweit es die dienstlichen Erfordernisse im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung zulassen. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Bewerbungen sind bis einschließlich 25. August 2024 zu richten an die

Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Alt-Moabit 59-61
10555 Berlin

Bewerbungen können auch per E-Mail an bewerbungen@datenschutz-berlin.de gesandt werden. Bitte beachten Sie dazu unsere Hinweise zur Verschlüsselung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können. Bewerbungsunterlagen können nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nur zurückgesandt werden, wenn ein passend frankierter Rückumschlag beigelegt wird. Andernfalls werden die Unterlagen der nicht berücksichtigten Bewerbungen nach spätestens 6 Monaten vernichtet.

Über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir in unserer Datenschutzerklärung unter https://www.datenschutz-berlin.de/datenschutzerklaerung. Informationen zu den Rechten von Personen, deren Daten verarbeitet werden, finden Sie unter https://www.datenschutz-berlin.de/buergerinnen-und-buerger/rechte/.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Selbstständige Bearbeitung von Vorverfahren zu möglichen Datenschutzverstößen von Unternehmen
• Bearbeitung von Beschwerden von Bürger:innen nach Art. 77 DSGVO mit Unterstützung
• Prüfung von Zuständigkeitsfragen
• Beratung von Bürger:innen bei der Einlegung von Beschwerden nach Art. 77 DSGVO
• Bearbeitung von Anfragen von Bürger:innen zum Datenschutz
• Mitwirkung bei der Durchführung von Prüfungen und Vor-Ort-Kontrollen
• Zusammenarbeit mit anderen nationalen und europäischen Datenschutzaufsichtsbehörden

Formale Anforderungen:

Beamtinnen und Beamte:

• Laufbahnrechtliche Voraussetzungen für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Allgemeiner Verwaltungsdienst, Laufbahnzweig Nichttechnischer Verwaltungsdienst
• Abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt:in (FH) oder Bachelor of Arts (B. A.) in den Fachrichtungen Verwaltungswirtschaft oder Rechtswissenschaften, Bachelor of Laws (LL. B.) oder eines vergleichbaren Studienganges

Tarifbeschäftigte:

• Abgeschlossenes Studium (Diplom FH oder Bachelor of Arts) der Fachrichtungen Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen

Fachliche Anforderungen:

• Unabdingbar sind Kenntnisse der Verwaltung und des Verwaltungsrechts, ein ausgeprägtes Interesse an Informationstechnik sowie ein sicherer Umgang mit Medien der Bürokommunikation und dem Internet.
• Sehr wichtig sind Grundkenntnisse des deutschen und europäischen Datenschutzrechts (DSGVO, BDSG, BlnDSG) und ein ausgeprägtes Interesse an datenschutzrechtlichen Fragestellungen. Diese Kenntnisse können im Rahmen der Einarbeitung erworben werden.
• Wichtig sind allgemeine Rechtskenntnisse (Zivil-, Vertrags-, Haftungs-, Verfahrens-, Prozess-, Wirtschafts- und Gesellschaftsrecht) sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Außerfachliche Anforderungen:

• Unabdingbar sind Belastbarkeit, bereichsübergreifendes Denken, Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung.
• Ebenfalls unabdingbar sind die Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit und die Bereitschaft, flexibel innerhalb der Behörde in unterschiedlichen Arbeitsbereichen eingesetzt zu werden.
• Sehr wichtig sind Leistungs-, Lern- und Veränderungsbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung, Organisationsfähigkeit, Kooperationsfähigkeit sowie Diversity und migrationsgesellschaftliche Kompetenz.

Wir bieten:

• Umfassende Einarbeitung
• Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit einem breiten Aufgabenspektrum und einem internationalen Arbeitsumfeld
• Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobticket
• Perspektive auf Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 12 bzw. Entgeltgruppe E 12 TV-L

Welche Bewerbungsunterlagen sind notwendig?

Wir wünschen uns von Ihnen eine aussagekräftige Bewerbung mit einem Anschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugnissen zur Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen sowie Arbeitszeugnissen bisheriger Arbeitgeber:innen und ggf. einem Nachweis über eine Schwerbehinderung.

Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine aktuelle Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) gebeten. Sollte keine aktuelle Beurteilung vorliegen, werden die Bewerber:innen gebeten, die Erstellung einzuleiten.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung von Nachweisen über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html.

Die Bewerbungen von Frauen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Die Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit versteht sich als familienfreundliche Arbeitgeberin. Es bestehen insbesondere Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitgestaltung, soweit es die dienstlichen Erfordernisse im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung zulassen. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Bewerbungen sind bis einschließlich 18. August 2024 zu richten an die

Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Alt-Moabit 59-61
10555 Berlin

Bewerbungen können auch per E-Mail an bewerbungen@datenschutz-berlin.de gesandt werden. Bitte beachten Sie dazu unsere Hinweise zur Verschlüsselung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können. Bewerbungsunterlagen können nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nur zurückgesandt werden, wenn ein passend frankierter Rückumschlag beigelegt wird. Andernfalls werden die Unterlagen der nicht berücksichtigten Bewerbungen nach spätestens 6 Monaten vernichtet.

Über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir in unserer Datenschutzerklärung unter https://www.datenschutz-berlin.de/datenschutzerklaerung. Informationen zu den Rechten von Personen, deren Daten verarbeitet werden, finden Sie unter https://www.datenschutz-berlin.de/buergerinnen-und-buerger/rechte/.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Im Rahmen des praxisnahen Forschungsprojekts Sicher im Datenverkehr mit Kooperationspartner:innen aus Wissenschaft und Wirtschaft stärken Sie durch Technikgestaltung den Datenschutz im Bereich der Onlinewerbung.
• Sie werten technische Dokumentationen und Sekundärliteratur aus, fördern den Austausch mit Expert:innen (z. B. durch die Organisation von Workshops) und arbeiten eng mit den Projektpartner:innen sowie innerhalb der Behörde zusammen.
• Bei der Einschätzung von technischen, juristischen und sozialen Risiken im Zusammenhang mit personalisierter Onlinewerbung und der wirksamen Vermittlung dieser Risiken gegenüber Verbraucher:innen steuern Sie die so gewonnene Expertenperspektive bei.
• Sie achten auf die wirksame Umsetzung von Datenschutzgrundsätzen insbesondere im Hinblick auf Rechtmäßigkeit, Transparenz und Gewährung der Betroffenenrechte auf dem Gebiet der Onlinewerbung.
• Sie wägen Chancen und Risiken bei der Ausgestaltung von Technologie, Datenverarbeitung und Nutzungserlebnis vergleichend für verschiedene Werbetechniken im Internet ab. Dabei berücksichtigen Sie die Auswirkungen auf Privatsphäre und Grundrechte von Verbraucher:innen im Sinne der Datenschutzgesetzgebung.
• Sie leiten konkrete Handlungsempfehlungen zum Datenschutz aus den im Projekt gewonnenen Forschungsergebnissen ab, insbesondere für die Onlinewerbewirtschaft
• Zudem wirken Sie an Publikationen der Behörde und des Projektverbunds mit.

Formale Anforderungen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom Universität oder vergleichbare Studienabschlüsse).
• Wünschenswert – jedoch nicht zwingend – ist insbesondere ein Abschluss in einem technischen Studienfach wie Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen.

Fachliche Anforderungen

• Sie können komplexe technische Sachverhalte erfassen und für Laien strukturiert aufbereiten.
• Sie sind versiert im Aufbereiten von Sekundärliteratur und im Austausch mit Expert:innen (z. B. durch Workshops).

Von Vorzug sind darüber hinaus die folgenden Kompetenzen:

• Fachwissen zum Stand der Technik und der Forschung im Bereich Onlinewerbung und Onlinetracking sowie idealerweise zu deren technischer Umsetzung
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des technischen Datenschutzes
• Methodenkompetenz im Bereich User Experience Design
• Grundverständnis von Geschäftsmodellen im Electronic Business
• Grundverständnis aktueller Digitalregulierung in der Europäischen Union

Persönliche Anforderungen:

• Sie sind interessiert daran, interdisziplinär an der Schnittstelle von Technik, Recht und Psychologie zu arbeiten.
• Sie sind bereit, sich in Struktur, Funktionsweise und Geschäftsmodelle komplexer Werbenetzwerke einzuarbeiten.
• Sie können sich mündlich und schriftlich sowohl auf Deutsch wie auch auf Englisch gut ausdrücken sowie Sachverhalte und Inhalte für Expert:innen und Laien verständlich und strukturiert darstellen.
• Sie sind souverän, kommunikationsstark und teamfähig.
• Sie sind belastbar, organisations- und entscheidungsfähig sowie innovativ und kreativ.

Wir bieten:

• Ein professionelles, kollegiales und ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld
• Spannende und abwechslungsreiche Themenfelder an der praxisrelevanten Schnittstelle von Internet, Wirtschaft und Gesellschaft
• Ein breites Aufgabenspektrum und ein internationales Arbeitsumfeld mit vielseitigen Möglichkeiten zur Eigeninitiative
• Möglichkeiten zu wissenschaftlichen Veröffentlichungen (auch international) im Rahmen des Projektes
• Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobticket

Welche Bewerbungsunterlagen sind notwendig?

Wir wünschen uns von Ihnen eine aussagekräftige Bewerbung mit einem Anschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugnissen zur Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen sowie Arbeitszeugnissen bisheriger Arbeitgeber:innen und ggf. einem Nachweis über eine Schwerbehinderung.

Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine aktuelle Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) gebeten. Sollte keine aktuelle Beurteilung vorliegen, werden die Bewerber:innen gebeten, die Erstellung einzuleiten.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung von Nachweisen über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html.

Die Bewerbungen von Frauen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Die Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit versteht sich als familienfreundliche Arbeitgeberin. Es bestehen insbesondere Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitgestaltung, soweit es die dienstlichen Erfordernisse im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung zulassen. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Bewerbungen sind bis einschließlich 25. August 2024 zu richten an die

Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Alt-Moabit 59-61
10555 Berlin

Bewerbungen können auch per E-Mail an bewerbungen@datenschutz-berlin.de gesandt werden. Bitte beachten Sie dazu unsere Hinweise zur Verschlüsselung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können. Bewerbungsunterlagen können nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nur zurückgesandt werden, wenn ein passend frankierter Rückumschlag beigelegt wird. Andernfalls werden die Unterlagen der nicht berücksichtigten Bewerbungen nach spätestens 6 Monaten vernichtet.

Über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir in unserer Datenschutzerklärung unter https://www.datenschutz-berlin.de/datenschutzerklaerung. Informationen zu den Rechten von Personen, deren Daten verarbeitet werden, finden Sie unter https://www.datenschutz-berlin.de/buergerinnen-und-buerger/rechte/.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Sie übernehmen die technische Administration unserer IT-Systeme, einschließlich der Netzwerke, Server und Desktop-Arbeitsplätze.
• Sie stehen unseren Mitarbeitenden als kompetente und dienstleistungsorientierte Ansprechstelle zur Verfügung.
• Sie führen die Diagnose, Fehlerbereinigung und Weiterentwicklung von Systemmodulen und Konfigurationen durch.
• Sie dokumentieren die IT-Infrastruktur und Arbeitsabläufe und bringen ihre Ideen zur Verbesserung ein.
• Sie wirken an internen Projekten und Konzepten zur Weiterentwicklung des behördenweiten IT-Service mit.
• Sie gestalten und optimieren Betriebsabläufe zur Sicherstellung eines stabilen und verlässlichen Systembetriebs.

Formale Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration bzw. abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschul- oder Bachelorstudium (z. B. der Informatik) oder gleichwertige Fähigkeiten aufgrund von nachgewiesener mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabengebieten.

Fachliche Anforderungen:

• Gute Fertigkeiten in der Administration und Konfiguration im Windows Server- und Client-Umfeld einschließlich MS Exchange und Server-Virtualisierung
• Geübter Umgang in Maintenance und Administration von zentralen Applikationen
• Sicherer Umgang mit Netzwerktechnik und die Fähigkeit, Sicherheitsrisiken einzuschätzen und in geeigneter Weise auf sie zu reagieren
• Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software (Outlook, Word, Excel), dem Internet sowie gängigen Betriebssystemen und Programmen/Hilfsmitteln zu deren Administration und Konfiguration
• Gute Kenntnisse zu Datensicherung, Datenwiederherstellung und Archivierung

Von Vorzug sind darüber hinaus Erfahrungen in den folgenden Bereichen:

• Linux-Server-Administration
• Administration von Active Directory
• Verständnis für IP-Netze und Terminal-Server-Umgebungen
• Administration von Mail-Servern
• Installation, Desktopmanagement und Softwareverteilung auf Client-Systeme
• Scripting und Device Management
• Gute Englisch-Kenntnisse

Persönliche Anforderungen:

• Ihre Arbeitsweise ist durch analytisches und weitsichtiges Denken geprägt, verbunden mit hoher Kommunikationsfähigkeit und Einsatzfreude.
• Sie haben Freude daran, im Team zu arbeiten und besitzen eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung.
• Sie geben gern ihr Fachwissen weiter und erweitern dieses stets um neue (technische) Themenbereiche.
• Sie können strukturiert kommunizieren und auch komplexe technische Sachverhalte klar erklären.
• Sie verfügen über Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, Organisations- und Innovationsfähigkeit sowie Kreativität.
• Sehr wichtig sind auch Belastbarkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, Selbstständigkeit, Entscheidungsfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken

Wir bieten:

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem breiten, vielseitigen Aufgabenspektrum
• Ein professionelles, kollegiales und ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen können
• Unterstützung bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten
• Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen
• Eine moderne IT sowie die notwendigen Ressourcen, sie weiterzuentwickeln
• Möglichkeiten zur Mitarbeit an und Durchführung von Projekten
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobticket

Welche Bewerbungsunterlagen sind notwendig?

Wir wünschen uns von Ihnen eine aussagekräftige Bewerbung mit einem Anschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugnissen zur Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen sowie Arbeitszeugnissen bisheriger Arbeitgeber:innen und ggf. einem Nachweis über eine Schwerbehinderung.

Bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes wird um eine aktuelle Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) gebeten. Sollte keine aktuelle Beurteilung vorliegen, werden die Bewerber:innen gebeten, die Erstellung einzuleiten.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung von Nachweisen über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/themen/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html.

Die Bewerbungen von Frauen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Die Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit versteht sich als familienfreundliche Arbeitgeberin. Es bestehen insbesondere Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitgestaltung, soweit es die dienstlichen Erfordernisse im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung zulassen. Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Bewerbungen sind bis einschließlich 25. August 2024 zu richten an die

Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Alt-Moabit 59-61
10555 Berlin

Bewerbungen können auch per E-Mail an bewerbungen@datenschutz-berlin.de gesandt werden. Bitte beachten Sie dazu unsere Hinweise zur Verschlüsselung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrtkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können. Bewerbungsunterlagen können nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nur zurückgesandt werden, wenn ein passend frankierter Rückumschlag beigelegt wird. Andernfalls werden die Unterlagen der nicht berücksichtigten Bewerbungen nach spätestens 6 Monaten vernichtet.

Über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten informieren wir in unserer Datenschutzerklärung unter https://www.datenschutz-berlin.de/datenschutzerklaerung. Informationen zu den Rechten von Personen, deren Daten verarbeitet werden, finden Sie unter https://www.datenschutz-berlin.de/buergerinnen-und-buerger/rechte/.